El Grupo se forjó apoyado en valores y fuertes convicciones que dan sustento a una cultura de trabajo y esfuerzo. Ofrece a sus empleados la posibilidad de una carrera profesional cierta, de progreso y crecimiento integral.
La vocación por el trabajo, en un ambiente optimista y participativo, es la huella fundacional que perdura y hace posible el desarrollo continuo de la organización.
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El trabajo motivacional
El incentivo a sus propios empleados mediante planes de carrera; la implementación de recursos para su perfeccionamiento académico y una clara política de calidad alineada con la formación permanente de las personas constituyen una política de la organización.
Trabajo multidisciplinario
Las empresas pertenecientes a Grupo Eling se consolidan en el mercado nacional y latinoamericano como organizaciones versátiles y dinámicas que interpretan las necesidades de sus clientes y generan valor agregado mediante equipos de trabajo que brindan respuestas rápidas y adecuadas, según los desafíos que se plantean.
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